白百何在沉寂了几年之后，终于又开始演电视剧了，她和佟大为合作的新剧《我们的婚姻》正在热播。
这部剧主要讲述了，当代家庭，尤其是当代女性，在面临家庭和事业的时候，如何取舍的问题，也是当下社会比较关系的一个话题。
白百何饰演的是沈慧星，名牌大学金融系研究生毕业，因为是未婚先孕，所以毕业就结婚，结了婚就在家带孩子，这样一晃六年过去了。
而他的老公佟大为饰演的盛江川也是非常给力，家里换了一套大房子，离上班的金融街非常近，用佟大为的话说就是，你只要说你是步行上班的，那别人就知道你在金融公司是个什么样的职位和水平。
但盛江川在换了新房子之后，有些志得意满，一次喝多了之后，回到家说这是凭借着自己的一己之力，让整个家庭跨越了一个阶层。
这话彻底刺激到了沈慧星，作为名牌大学金融专业毕业的高材生，这几年她全身心地投入到全职太太的工作之中，在她的概念里，家庭只是分工不同而已，自己的贡献和丈夫是一样的。
结果被丈夫这个“一己之力”彻底刺激到了，在做了全职太太6年之后，沈慧星不顾丈夫的反对，决定返回职场，而且做的还是最累的金融投行工作，哪怕是从实习生做起，沈慧星也一定要上班。
对于已经在家6年的沈慧星来说，她能够理解找工作的难度，并且也为此做好了各种心理准备，而且对面试的公司也做了充分的了解。
但让沈慧星万万没想到的是，她去求职，被问到的最多的问题，居然不是经验呀，能力呀之类的，而且一个叫做“你如何平衡家庭和事业”的女性专属问题，尤其是她已经作为母亲，这个问题就格外突出。
剧情里，不服输的沈慧星经常会反唇相讥，一个男性求职者也会遇到这样的问题吗?
我们抛开情绪不谈，因为情绪完全无助于解决问题，为什么一个女性的工作者，总会被问到这样的问题呢，而一个男的却不会。
你首先必须得承认这是一个事实，其次再来谈谈解决问题的办法，我们说了这么多年的男女平等，为什么在劳动岗位上就如此难以实现。
女人一旦结了婚，就必须要考虑孩子的问题，因为无论如何，女性都会有最少最少(这里说的是最少的极限值)3个月的假期，这三个月起码你是完全不可能工作的。
除了这三个月之外，影响女性在外面求职的最大问题就是，老板总觉得，女人一旦有了孩子，如果解决不好孩子的问题，无法平衡事业和家庭，就一定会影响到工作本身。
或许没有为什么，这就是一个事实，在孩子小的时候，可能就是需要妈妈多一些，而且当你真的有了孩子之后，如果条件允许，你真的是想多陪孩子一会儿，这几乎是所有妈妈的共同心愿，即便是剧中的工作狂蒋欣饰演的董思佳，她也只是因为工作忙没时间陪孩子而已。
男性因为千百年来的习惯问题，总是男主外，女主内，形成了一种固定的思维模式，男人在外面打拼，女人在家里照顾孩子。
这不是说某个人的问题，而是全社会都是这么想的，尤其是用人单位也是这样的思维，所以一个男的结了婚，有了孩子之后，求职的时候，根本不可能被问到如何平衡家庭和事业，甚至有了孩子可能是个加分项，会让男人更有动力全身心投入工作。
综合来说，孩子小时候更需要妈妈，社会上也都倾向于女性更加适合照顾年幼的孩子，当然这只是一般规律性问题，肯定不排除有大量的个例存在。
所以求职的时候，女性面对的压力要比男性大得多，尤其是已婚已育的女性，面对这个问题，要平和地对待，因为从来没有什么平衡，只有取舍，选择哪一种，完全取决于自己，但一定不要想着平衡，根本无法平衡事业和家庭。
